Аналітики Goldman Sachs оцінили вплив ШІ на ринок праці: технології найсильніше б’ють по молодих фахівцях

Впровадження генеративного штучного інтелекту почало безпосередньо позначатися на глобальній статистиці зайнятості. За дослідженнями інвестиційного банку Goldman Sachs, технології скорочують чистий приріст ринку праці на 11–16 тисяч робочих місць щомісяця, а основного удару зазнають фахівці-початківці віком від 20 до 30 років.

Алгоритми перебирають на себе базові завдання, які історично слугували точкою входу в професію для молодих кадрів.

Чому фахівці-початківці страждають першими

Найвразливішими виявилися працівники початкового рівня (entry-level) у сфері IT, консалтингу, клієнтського сервісу, контент-мейкінгу та графічного дизайну. Обов’язки, які традиційно довіряли молодшим спеціалістам — первинний збір інформації, підготовка чернеток, базовий аналіз документів, підтримка клієнтів і написання простого коду — тепер оперативно виконують нейромережі.

Серед професій із найвищим ризиком заміщення аналітики називають операторів контакт-центрів, фахівців із обробки страхових виплат і клерків зі стягнення заборгованості.

Статистика звільнень і баланс вакансій

За інформацією видання Fortune, автоматизація щомісяця скорочує близько 25 тисяч наявних позицій, тоді як розвиток технологій одночасно генерує від 9 до 14 тисяч нових робочих місць. У результаті чистий дефіцит становить близько 11 тисяч позицій на місяць. Дещо згладжує цей ефект активне будівництво дата-центрів та суміжної енергетичної інфраструктури.

Показовими залишаються прямі скорочення штату: за один місяць роботодавці оголосили про 21 900 звільнень, прямо вказавши впровадження ШІ як причину — це максимальний показник від моменту запуску моніторингу у 2023 році. Загалом за три роки бізнес пов’язав з оптимізацією на основі нейромереж звільнення понад 136 тисяч осіб.

Автоматизація 25% робочих годин: прогноз на десятиліття

В аналітичному звіті Goldman Sachs зазначається, що сучасні ШІ-системи потенційно здатні автоматизувати завдання, на які припадає близько 25% усіх робочих годин в економіці.

У базовому десятирічному сценарії адаптації технологій це призведе до вимушеної зміни зайнятості для 6–7% працівників, а загальну кількість робочих місць, охоплених трансформацією, оцінюють у 300 мільйонів.

Аналітики наголошують, що автоматизація не означає тотального безробіття, але створює структурний бар’єр: зникають саме стартові позиції, позбавляючи молодих фахівців можливості напрацювати практичний досвід.